هل سبق لك أن الملف "تقارير"?[مغلقة]

Question

لا, لا حرفيا.بدلا من ذلك, هل لديك أي الشريط الأحمر قصص الرعب من السياسات التي تؤثر على القدرة على إنتاج نوعية البرامج ؟ أنا لا أتحدث عن عام الموارد البشرية أو نظم إدارة السياسات مثل هذا السؤال, ولكن السياسات التي لم تستهدف بشكل مباشر في عملية التنمية ، مثل سوء المصدر الرقابة سياسات وإجراءات الفحص ، أو علة تتبع العمليات.

أرجوك لا الحروب المقدسة مثل تزكي مقابلمسافات أو تستعد الأساليب ، بل أمثلة كريه البيروقراطية ، مثل تقارير من أسطورة.

هذا هو ذات الصلة إلى حد ما بالنسبة لي كما كنت أراجع المجموعة في عملية التنمية ، و أود أن أرى (السياق) بعض من أسوأ العمليات التي لديك للتعامل معها.متى منظم سياسة أو عملية الذهاب بعيدا جدا ؟

Answer 1

كمقاول ، لقد كان كثير من الأحيان إلى ملف ثلاثة منفصلة الوقت والنفقات التقارير.

1. لدينا تقرير رسمي تستخدم الفواتير.

2. لدينا مشاريع محددة غرامة الحبيبات التقرير.يجب أن يطابق مجموع الفواتير التقرير.و هو يتوفر أن مديري المشاريع قبل أسبوعين الأرقام من الفواتير.

3. بها العميل تقارير النشاط.هذه يجب أن يطابق مجموع الفواتير أيضا.العميل المحاسبة الناس بحاجة إلى هذا لنؤكد على الفواتير.انتظر, لا يمكنني إنشاء الفواتير أيضا ؟

دعونا لا ننسى الحاجة إلى اثنين تقارير حالة (لنا والعملاء.)

Answer 2

وأنا ملف حرفيا تقارير TPS لأحد أنظمة التي أعمل فيها: http://tps.tmccom.com /

ونعم، أنا جدا على علم بكثير من كيف عفا عليها الزمن وغير موحدة، الموقع غير.

Answer 3

لا، ولكن منذ بضع سنوات كتبت الجزء الأكبر من نظام معهد الطب العدلي (التأمين ضد المسؤولية إلزامي) لدولة ولاية ألاباما ...

وكل التقرير أن نظام لدت كان تقرير TPS:)

ومنها مثلا. في عملية الشهرية TPS تقرير، وتقرير حجم TPS اليومي الخ.

وكان اطرف عندما يقوم شخص ما من دولة سيدعو لنا حتى يسأل عن TPS تقارير :) لا أعتقد أنها برزت من أي وقت مضى لماذا كانت تسمى تقارير TPS.

Answer 4

وعلى مدى السنوات القليلة الماضية كان لدينا لملء زلة الإجازة التي وقعها لدينا الأول المشرف الخط، من أجل اتخاذ الوقت المرضى أو عطلة.

ومؤخرا لقد أعطيت لنا الوصول إلى شبكة الإنترنت يتوهم التطبيق. انها تسمح للعاملين لطلب الإجازة ويسمح المشرفين الموافقة على الإجازة. انها تتحرك حتى في ورقة وقتنا وانها أساس نظام الرواتب لدينا.

وعلى الرغم من النجاح الكبير في طرح نظام طلب إجازة جديدة، مدير مكتبنا لا يزال مطلوبا منا تقديم زلة إجازة الورق، <م> بالإضافة إلى القيام به على شبكة الإنترنت .

واستغرق الأمر شهرا قبل مدير مكتب أدرك النظام الجديد توفير نفس القدر من المراقبة ونظام اليدوي.

Answer 5

لدي حاليا إلى تحديد وقتي في ثلاث عمليات منفصلة من المرافق:

• أدخل وقتي على مستوى عال (استشارات الوقت مقابلعطلة مقابلعطلة مقابلمريض الخ) لمدة أسبوع واحد ، تبين ساعات العمل في اليوم الواحد في كل منها.هذا هو واحد بالنسبة الفواتير العميل.

• العميل لديه الوقت تتبع النظام الذي خرج فيه علينا أن ندخل في عصرنا في طلب مستوى.المشرف وقت العميل من الأمور ذات الصلة (الاجتماعات ، التدريب ، الخ) نفسه دلو الأغراض العامة.غير المدفوع بنود أخرى.هذا هو واحد لمدة شهر واحد ، تظهر ساعة في الأسبوع.

• بلدي الشركة لديها أيضا تتبع في الوقت أداة تفصيل كل ما فعلناه في أسبوع معين.الوقت هو تعقب على ربع ساعة و هو في غاية غرامة الحبيبات.أي"طلب 12345, قضيت 0.25 ساعة كتابة تقدير, 0.50 ساعة كتابة وثيقة المتطلبات, 0.50 ساعات الترميز الملفات x." التقديرات أيضا إلى أن دخل إلى نظام فعال أغلقت (شلال فتل!), قبل إرسال أي شيء إلى العميل للموافقة عليها (قبل وقت طويل من أي شيء هو ترميز).

لدينا أيضا نظام صارم جدا عملية استعراض الأقران.أي شيء الرسمية التي نرسلها للعميل (متطلبات وثائق طلبات تغيير رمز الخ) يجب أن تكون الأقران الأولى.العميل أيضا تغيير لوحة التحكم التي تجتمع مرة واحدة في الأسبوع أن توافق على أي شيء من شأنها أن تكون مثبتة في الإنتاج.

أنا مرة شرح بعض الأصدقاء من الكلية بالضبط كم عملية جنون العظمة تحيط بي العمل.بنهاية الأمر, كنت أحسب أن حالة افتراضية فيها (في غير حالات الطوارئ ، عدم إنتاج دعم الوضع) ، تقدير إضافة حقل واحد إلى تقرير موجود ، بعد كل عملية كانت تؤخذ في الاعتبار, كان ثلاث ساعات في المطلق الحد الأدنى لما يمكن أن تكون أساسا إضافة حقل واحد إلى القائمة select (أو شيئا من هذا القبيل كما نستخدم الأداة التي لا تستخدم SQL DB الاستعلامات).بالإضافة إلى ذلك, لأن تقدير هذا سيكون صغير جدا (منذ ثلاث ساعات يمثل فقط مطلوب 0.25 ساعة الحد الأدنى لكل البند المطلوب, بالإضافة إلى نصف ساعة من أجل إنتاج مراقبة التغيير الاجتماع), كنت بحاجة للحصول على فريقي يؤدي إلى التوقيع على ذلك أولا بما أني سأذهب حتى الآن ضد ما لدينا تقدير أداة يقول يجب أن تأخذ مني تغيير رمز (هذه الأداة يستند إلى حد كبير على الموضع).

*تنهد*

أعتقد أن هذا يكفي صراخ اليوم.

Answer 6

في السابق وظيفة في شركة كبيرة الكمبيوتر القديم الشركة لدينا CRT العملية.لن أقول أنه كان تماما فظيعة على أعلى الفكرة منذ منتج البرنامج يشارك عالية توفر الحوسبة وهكذا جدا المخاطرة.لكنها كانت مزعجة في بعض الأحيان وبالتأكيد تباطأ التنمية.

في الأساس, النظام, بعد أن التعليمات البرمجية الخاصة بك مراجعتها من قبل 3 أشخاص ، ملأ CRT شكل (الذي في بعض نقطة كنت تحويلها إلى تطبيق ويب).

CRT (طلب تغيير فريق) استعراض جميع الطلبات بضع مرات في الأسبوع و مناقشة مع إدارة الفريق يؤدي المبرمج في مسألة ضمان جميع الأطواق قد قفز خلال:جميع الاختبارات الكتابية...المناسبة كان الناس مراجعته...سؤال وجواب علم اختبارات جديدة...الخ.

الحمد لله على تطبيق ويب الإصدار قبولا حسنا ، اليدوي القديم النموذج ، الذي كان حقا مفصلة على القمة ، أسقطت.على الأقل من تنظيم...