Frage

Wie handelt es sich um ein digitales Taktsystem handelt mit Benutzerfehlern wie jemand, der vergisst, oder jemand, der seinen Code fälschlicherweise eingibt, und dazu führt, dass sie jemand anderen ein-/ausstücken (der an diesem Tag möglicherweise nicht einmal auf dem Zeitplan steht). Es ist offensichtlich, dass es Probleme mit Unehrlichkeit geben könnte, aber was ist mit menschlichem Fehler?

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Lösung

Die besseren T & A -Programme (Zeit- und Anwesenheits-) Programme lassen dies tatsächlich auf verschiedene Arten konfiguriert werden. (Übrigens markiert die Taktsoftware selbst in der Regel nur eine "Transaktion" - dieser Mitarbeiter zu diesem Zeitpunkt hat dies getan - ohne weitere Verarbeitung, und überließ das dem T & A -System.)

  • Haben Sie eine "harte" Uhr Zeit - z. B. wenn Sie vergessen haben, nach Abreise bei 5 Uhr herauszustimmen, werden Sie automatisch um 6 Uhr ausgegeben.
  • Rollover - Lassen Sie den Angestellten bis morgen eintuhren und haben Sie dann morgens zusätzliche Uhr.
  • Markieren Sie den Arbeitstag als "unvollständig" und erwarten Sie, dass der Mitarbeiter seine tatsächlichen Zeiten manuell einreicht.
  • Den gesamten Arbeitstag abbrechen
  • Takt den Mitarbeiter nicht automatisch aus, sondern übertragen Sie ihn nach einer bestimmten Zeit auf einen anderen, Standard -Gebührcode (wo dies relevant ist).
  • Führen Sie einige andere benutzerdefinierte Skriptaktionen aus ...

Es ist wichtig zu beachten, dass all diese Ergebnisse je nach Organisation, Verträgen usw. "legitim" sind, usw.

Nun, wrt, um den falschen Mitarbeitercode einzugeben - meistens basiert er auf einer Mitarbeiterkarte (oder sogar einer Form von biometrischem Scanner) Überprüfung und dann eine zweite "genehmigen" -Taste.
In gewissem Maße kann dies automatisch entdeckt und für manuelle Follow-up angezeigt werden, beispielsweise für den Fall, in dem Nachtschichtangebote am Morgen als Takt- oder HQ-Mitarbeiter in einer abgelegenen Zweigstelle angezeigt werden.

Andere Tipps

Wenn es also zum Verhinderung des menschlichen Fehlers verhindern soll, kann ein Passwort, das tatsächlich ein "Überprüfungscode" ist, verwendet werden. Wenn Joe also 0123 ist und Mary 0124 ist, muss Joes 0123 mit seinem Eingabegerifikationscode von 8888 übereinstimmen, damit das System weiß, dass es sich wirklich um Joe handelt.

Das System muss ermöglichen, eine Vorschau des letzten Zeitblatts zu drucken. Mitarbeiter erhalten dann eine Kopie, können sie überprüfen und Korrekturen zurückgeben (von ihrem Chef signiert). Diese werden mit den bereits vorhandenen Daten verschmolzen.

Wenn Sie Ihre Mitarbeiter nicht entführen, zwingen Sie eine RFID in ihre Wirbelsäule und lassen Sie sie viermal durch einen Scannerrohr kriechen.

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